海南今年加大基層考錄公務員力度 擬發50萬張社保卡

　　海口網1月14日消息??12日上午，我省人力資源和社會保障工作座談會在海口舉行。今年，我省將加大面向基層考錄公務員的力度，全省省級機關今年新招錄公務員，除部分特殊職位外，全部錄用具有兩年以上基層工作經歷的人員。

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　　城鎮居民醫療保險參保人數達166萬

　　據初步統計，全省城鎮基本養老、醫療（含居民）、工傷、失業、生育保險參保達到199.5萬人、351.2萬人、103.6萬人、126萬人、99.9萬人。城鎮居民醫療保險參保人數166萬，參保率96%，提前三年完成國家醫改辦下達的參保率在90%以上的目標任務。

　　據悉，去年春節前將38萬多名企業退休人員調整的養老保險待遇全部兌現到位，月人均基本養老金增加198元，調整幅度為歷年最大。將我省基層醫療衛生機構原有的掛號費、診查費、注射費以及藥事服務成本合并為一般診療費，由醫保基金報銷80%，減輕了參保人的負擔；啟動了各區域統籌區城鎮居民基本醫療保險門診統籌，基金最高支付限額由6萬元提高至8萬元（海口、三亞分別提高到10萬元、12萬元），住院支付比例提高了10個百分點。

　　去年7月，我省又與吉林省級、長春市、大慶市、佳木斯市、伊春市等5個統籌區簽訂合作協議，目前已與簽訂協議的14個統籌區全部啟動異地就醫結算業務，擴大了醫療保險異地就醫結算范圍。

　　兌現23.8萬名在職和退休人員績效工資

　　目前，我省約23.8萬名在職和退休人員的事業單位績效工資已全部兌現，逐步建立起收入與崗位、職責、貢獻大小掛鉤的收入分配機制。

　　全省加強了勞動保障監察執法，累計檢查用人單位7665家次，補簽勞動合同16375人；涉及農民工86735人，責令欠薪企業為農民工發放工資9326萬元。

　　加強勞動人事爭議仲裁組織機構建設，調整勞動人事爭議仲裁案件管轄范圍，進一步提高案件審理效率。全省共處理案件3998件，涉及勞動者6708人，涉及用人單位2290家，調解和裁決用人單位支付勞動者勞動報酬、經濟補償和賠償金共7043.25萬元，3012人補繳了社會保險費。

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　　把高校畢業生就業放在首位

　　今年，我省將繼續把高校畢業生就業放在就業工作的首位，推進就業見習基地建設，實施“三支一扶”專項計劃，鼓勵企業特別是中小企業、民營企業更多吸納畢業生就業，鼓勵畢業生到城鄉基層就業。建立困難群體就業幫扶的長效機制，積極開發公益性崗位，進一步加強就業困難人員和零就業家庭援助工作。

　　今年我省將加大面向基層考錄公務員的力度，全省省級機關新招錄公務員，除部分特殊職位外，全部要錄用具有兩年以上基層工作經歷的人員；年度招錄計劃的10%定向招錄“大學生村官”、“三支一扶”和“中西部志愿者”人員，進一步優化公務員來源和經歷結構。

　　爭取今年全省建立勞動人事爭議仲委會

　　今年我省將全面推行勞動合同制度和勞動用工備案制度，健全集體協商爭議調處機制。提高農民工勞動合同簽訂率，加強技能培訓、工資支付、參加社會保險等各項權益保護工作。加快組建市縣勞動人事爭議仲裁委員會，爭取今年全省各市縣均建立勞動人事爭議仲裁委員會。

　　今年，我省將通過數據交換平臺、全省社保數據容災備份系統及基金財務監管信息系統的建設，為全省業務系統大集中奠定基礎。

　　同時將加快12333電話咨詢熱線、社會保障卡以及定點醫療機構聯網結算等項目建設，力爭2012年發放50萬張全國統一社保卡，逐步形成全省一體化的咨詢服務體系。

　　據了解，社保卡實現全國統一通用，參保人員的參保信息就要全國聯網，包括年齡、繳費金額、養老金、參保年限等核心業務數據都將納入，這樣有利于參保者在全國跨地區就業、社保接續轉移。新型社保卡還具存儲功能，可用于存取支付，也就是說可直接充值繳費，極大方便參保人員。