????臨海劍指百余名庸懶散村官——不作為,問責沒商量
????核心提示:村干部不作為、慢作為和亂作為,會導致村級事務管理混亂。但長期以來,由于缺乏針對性措施,很難對其采取有效處理。臨海市探索出臺村干部問責制,打破以往對村干部監督難、約束難、處理難的尷尬局面。截至目前,該市已對150多例村干部履職不當情況進行問責,并實施問責幫教制,指導并幫助村干部及時糾正過失。
????如今,臨海市沿江鎮寺前張村的村民們松了一口氣,長期不回村履職的村黨支部書記張某終于被免職,新的村支部書記上任,村里的工作恢復正常。
????這要歸功于村干部問責制度。原先,張某為了躲避債務長期在外,不理村務,更令村民氣憤的是,他的通訊方式頻繁更換,經常有事找不到他,很多工作拖著遲遲不能辦理,大家怨氣很大。鎮黨委根據村民的反映和村監委提請,決定對其實施問責,給予免職。
????臨海實行村干部問責制度兩年來,通過完善制度,加大問責力度,直指那些工作庸、懶、散的村干部,對不作為、慢作為、亂作為或存在廉潔自律問題的村干部累計實施問責157例。去年被問責的59例對象,分別被給予批評教育、責令整改、通報批評、減扣報酬、誡勉、勸辭、免職等處理,對該市8000多名村干部敲響了警鐘。
????當太平官,此路行不通了
????沿江鎮上山馮村的村支部書記馮某、村委會主任虞某沒想到,好心辦了壞事,雙雙被問責。
????之前,甬臺溫鐵路建設時通過上山馮村,向該村租了3畝農保地作為攪拌站場。鐵路完工后,該土地歸還村里,按照規定,村里要將這塊地平整復耕。村干部考慮土地平整復耕需要一筆資金投入,而且原先搭建的簡易鋼棚還可以利用,所以村兩委商量后,就把這塊地和簡易鋼棚一起租給鄰村一位村民用于工藝品加工,并簽訂了承包合同,想給村里增加點收入。
????沒多久,鎮里接到了關于上山馮村將村農保地出租給個人辦加工廠的舉報。沿江鎮村干部問責領導小組經過調查認為,村支書和村委會主任有不可推卸的領導責任,對他們啟動問責,要求中止村方與承租人的協議,拆除鐵皮房,立即平整還耕,而且在全鎮進行了通報批評。
????“我們村集體經濟薄弱,村干部當初想增加集體收入,但違反了規定,的確是我們的錯。”馮某懊悔不已。
????“以前,有的村干部覺得犯點小錯無所謂,這么一來,村干部不團結、不作為及亂作為等行為得不到有效震懾和有力懲戒。”臨海市紀委副書記趙衛介紹,村官問責制出臺前,該市調研發現,個別村兩委鬧矛盾,導致村務管理混亂,影響和阻礙工作落實;少數村干部因個人經濟利益或其他原因,不支持不配合上級黨委、政府的工作;有些村干部對村務和群眾問題漠不關心,或忙于個人事務,無心理村務。“個別村干部尤其是非黨員的村干部侵犯村集體利益,情節輕微夠不上黨紀和刑事處罰,甚至免于處罰,群眾意見很大,還容易引發信訪事件。”
????現在這些盲區,被列入問責范圍,村干部想當太平官,可沒那么容易了。
????“如果我們村民對村干部有意見,都可以向鎮里舉報,而且都有回應,我們老百姓說話也更響亮了。”沿江鎮寺前張村村民李伯超說,村干部工作也主動自覺了。
????記者到括蒼鎮下泛村采訪時,村支書楊某和村委會主任許某正在村里巡視村貌整潔情況。“再也不敢掉以輕心,前段時間,因為對衛生保潔工作重視不夠,被問責了,面子都掛不住。”楊某告訴記者,因為之前沒有落實好上級“清潔家園、和諧鄉村”工作要求,村里被查出留有衛生死角,不僅村里臟亂的圖片被張貼在鎮里的公告欄,而且他和村委會主任都被處以通報批評的處分。“我們村是老先進了,這次被問責,真的很慚愧。”許某有些不好意思地說。現在,村兩委積極改進,村干部包戶負責改善村民衛生習慣,還增配了垃圾收集設施。“問責促進了我們干事的責任心和積極性,大家都心服口服。”
????記者采訪發現,臨海市《村干部問責辦法》將村兩委和村監委工作人員作為問責對象,明確四方面20種情形45項應予以問責的行為,打破了村干部難監督、難約束、難處理的尷尬局面。
????問責制實施以來,村干部的工作落實、廉潔自律情況和村級組織建設有了明顯的變化,不作為、慢作為、亂作為,占職不擔責、領薪不用心、村兩委不團結、干擾村監委履職等現象大為減少。
????問責過程中,該市充分發揮村民和村監委的作用,將村務監督委員會的監督建議、村民的舉報作為問責信息的主要來源,寫入問責辦法。
????“如果村干部對問責處理有異議,可以向上一級黨委、政府提出申訴。”市紀委有關負責人介紹,引導各村以村規民約形式確定村干部勸辭、免職條件,一方面確保了非黨村干部勸辭和免職等問責處理方式的合法性,另一方面讓村民廣泛參與到問責制度的設定過程,提高村民維護自身民主權利和合法權益的意識。
????治病救人,并非一問了之
????“幸虧有了問責制,不然借出去的錢收不回來,我對不起村民們啊!”沿江鎮西岑村黨支部書記馮某至今還十分感謝組織的及時“出手”。之前,他因礙不過私人面子,將村集體資金外借給村民,結果,借出去的5萬元怎么都要不回來。馮某因此被鎮黨委問責,責令其馬上將借款收回。
????但是,錢借出去簡單,收回來可不容易。鎮黨委、政府指派了一名機關干部擔任他的幫教聯系人,協助追回資金,經過多次協調,5萬元外借款終于被收回,及時消除了不良影響。馮某感嘆:“教訓真是深刻,如果不及時處理,我還真不知會犯下多大錯誤,現在想想都后怕。”
????桃渚鎮城外村村委會主任王某,因在景區土地政策處理工作中推諉拖延,而被問責。鎮紀委書記作為幫教聯系人,不僅對其談話教育,還與他一起到村里做工作,僅用1個多月就完成了土地政策處理量的60%,并產生了良好的示范效果,帶動了周邊其他村的工作。
????臨海市村官問責制在問責的同時,建立了貫穿全過程的幫教聯系制度。每一起問責案例中,都指定一名機關干部作為被問責對象的幫教聯系人,負責與被問責對象談心談話、幫助解決實際困難,指導工作開展。
????“問責是一種手段,治病救人、推動工作才是目的。”臨海市委常委、市紀委書記奚國斌表示,問責村干部不是最終目的,不能“一問了之”,而是要幫助被問責的村干部及時糾正,以免小錯拖成大錯,后悔莫及。同時,廣泛通報典型案例,給全市村干部以警示,讓“不作為就要被問責”的認識深入人心,預防苗頭性的問題重復出現。
????問責加幫教的制度,幫助被問責村干部及時認識錯誤,并通過溝通疏導,消除抵觸心理。
????自由裁量,更待標準統一
????目前,村干部問責制已明確各項操作規程,建立調查檔案,并納入村干部的個人檔案。為了保證問責的公正、透明,臨海市還將問責對象的問責事實、依據以及方式,及時在村、鎮(街道)公開欄公布,接受社會各界監督。
????臨海市紀委有關負責人介紹,對村官予以問責的行為,都是結合近3年農村信訪數據和鎮、街道及村級干部群眾的調查問卷,梳理出的農村干部普遍存在的突出問題,努力達到“對癥下藥”。
????采訪中,記者發現,臨海村干部問責在制度設計上賦予鎮黨委、政府和街道黨工委、辦事處較大的自由裁量權,了解問責對象的基本事實后,能根據本鎮、街道具體情況出臺實施細則,設置問責標準。
????有的村干部提出,因為各鎮、街道有較大的自由裁量權,實施問責的標準有差異,比如同一行為發生在不同村,可能村干部受到的問責處罰就不同。
????對此,臨海市紀委有關負責人表示,給予鎮、街道較大自由裁量權,是考慮各地經濟社會發展情況、民主意識不同和實際工作需要,這在一定程度上也的確導致了一種不平衡性,有的鎮、街道運用村干部問責制比較充分,有的則比較寬松。
????目前,該市也在開展相關調研,進一步明確問責自由裁量標準,保證制度原則性與靈活性的統一協調。
????專家觀點
????浙江大學中國地方政府創新研究中心主任、博導陳國權教授:臨海的村干部問責制是對村民自治的補充和深化。村干部在基層承擔了公共事務管理的重要職責,需要有好的制度強化村干部的責任意識。村干部問責制為村級民主制度建設提供了重要手段,與村民自治、基層黨的建設很好地結合,對進一步提升基層民主素質起到了積極推動作用,為規范村干部管理村務行為起到了較好的監督作用。
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