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    優化干部隊伍結構 海口高新區公開選調7名公務員

    海口網 http://m.yinhu3.com 時間:2013-04-24 11:47

      海口國家高新區管委會2013年

    公開選調參照公務員法管理事業單位工作人員公告

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      為進一步加強機關干部隊伍建設,拓寬選人用人渠道,優化干部隊伍結構,增強干部隊伍活力,經批準,海口國家高新區管委會決定面向全國公開選調參照公務員法管理事業單位工作人員,現將有關事宜公告如下:

      一、選調人數和職位

      本次公開選調工作人員7名。具體職位等詳見附件1。

      二、報考人員范圍和資格條件

      (一)報考人員范圍

      全國范圍內具有國家公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)身份的在職在編工作人員。

      (二)報考人員需具備下列資格條件

      1、思想政治素質好,事業心和責任感強,公道正派,廉潔自律,甘于奉獻。

      2、具有2年以上公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)工作經歷(計算時間截止到2013年4月30日,不含試用期),公務員年度考核結果均為稱職及以上等次;

      3、具備擬選調職位所要求的其他資格和條件;

      4、具有正常履行職責的身體條件;

      5、具備《中華人民共和國公務員法》規定的其他條件。

      (三)具有下列情形之一的,不得參加公開選調:

      1、試用期未滿尚未任職定級的;

      2、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

      3、受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的;

      4、原單位或單位所在地組織、人事部門不同意報名者;

      5、法律、法規及有關政策規定的其他情形。

      三、選調程序

      本次選調工作按報名、資格審查、筆試與適崗評價、面試、考察與體檢、公示與調動等程序進行。

      (一)報名

      1、報名時間

      自公告發布起至2013年 5月 15日18:00。

      2、報名方式及要求

      本次選調報名方式采取網絡報名,不接受現場報名。每位報考人員限報一個職位。報考人員可登錄海口國家高新區門戶網(http://www.gxq.gov.cn)下載、填報、上傳《海口國家高新區管委會2013年公開選調參照公務員法管理事業單位工作人員報名表》,隨報名表一同上傳本人二代身份證、近期1寸免冠彩色證件照(格式為JPG格式)、學歷學位證書、專業資格證書、近兩年(2011、2012年)年度考核證明、本人公務員或參照公務員法管理工作人員登記表等相關材料,發送電子郵件至mail@gxq.gov.cn,咨詢電話0898—65580105,聯系人:趙懿春(手機號碼:18889809003)、張靜(手機號碼:18889555576)。

      (二)資格審查

      海口國家高新區管委會根據報考人員填報的信息及相關材料,對照報考資格條件和選調職位要求,進行資格審查,并通過海口國家高新區門戶網(http://www.gxq.gov.cn)對資格審查結果進行公布。

      每個崗位擬選調人數與通過資格審查的報名人數的比例達到1∶3以上(含1:3)方能開考該崗位,如某崗位達不到上述比例的,則取消該崗位的選調計劃。被取消崗位的報考者可在規定時間內改報其他崗位,但必須符合改報崗位條件和要求。

      (三)筆試與適崗評價

      1、具體筆試時間、地點另行通知。

      2、資格審查合格的報考人員,于筆試時間前1天到海口國家高新區管委會領取準考證,未及時領取準考證而影響參加考試的,責任自負。

      3、筆試采取閉卷的方式進行。筆試科目為綜合知識測試,不指定考試范圍。筆試成績滿分為100分。

      4、適崗評價主要從學習經歷、工作經歷、獲獎及年度考核、工作成果等方面考察報考人員勝任崗位的能力,滿分為100分。適崗評價工作由海口國家高新區管委會負責組織實施。

      5、筆試和適崗評價成績按7:3比例折算綜合成績,從高分到低分,按1:3的比例確定面試人選。若進入面試的最后一名人員的筆試、適崗評價的綜合成績并列,則并列人員可同時進入面試環節。筆試成績、適崗評價成績將適時公布在海口國家高新區門戶網(http://www.gxq.gov.cn)上。

      (四)面試

      1、具體面試時間、地點另行通知。

      2、面試滿分為100分。面試成績設合格線,合格線分數為60分。參加面試考生的成績須達到合格線以上方能進入下一階段。

      (五)考察與體檢

      面試結束后,筆試、適崗評價的綜合成績和面試成績按6:4的比例,計算報考人員總成績,在達到面試合格線以上的考生中,根據總成績得分從高到低按照1:2的比例確定考察人選。如某崗位達不到上述比例的,則取消該崗位的選調計劃。

      考察工作由海口國家高新區管委會根據相關職位要求,對被考察人選的資格條件進行核實,對其德、能、勤、績、廉進行全面考察,重點考察政治素質、工作實績和群眾公認等情況并形成書面材料。海口國家高新區公開選調領導小組(以下簡稱:領導小組)根據考察情況集體研究,按選調計劃1:1的比例確定體檢人選。

      體檢在指定的市級以上綜合性醫院進行。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關規定執行。體檢后,由體檢醫院作出是否合格的結論。若出現體檢不合格的情況,由領導小組研究決定是否遞補。

      (六)公示與調動

      體檢合格人員名單將在有關網站公示,公示期7天。公示期滿后,出現不符合選調條件或其他特殊情況的,由領導小組研究決定是否遞補。符合選調條件的,按干部管理權限和公務員調動要求及程序,辦理調動手續。

      四、其他事項

      本公告由海口國家高新區管委會負責解釋。

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      附件:

      1、海口國家高新區管委會2013年公開選調參照公務員法管理事業單位工作人員職位表

    ??? 2、海口國家高新區管委會2013年公開選調參照公務員法管理事業單位工作人員報名表

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    [來源:海口網] [作者:] [編輯:陳肖梅]
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