5月23日,我省召開省政府常務會議,研究部署做好今年全省高校畢業生就業工作。
會議指出,目前就業形勢不容樂觀,我省的就業矛盾主要集中在新增就業勞動力上,尤其是今年全省高校畢業生達27.2萬人,就業壓力增大。會議強調,要采取有效措施,切實保障高校畢業生就業水平不降低、有提高。
一是要把高校畢業生就業工作提上重要日程,做好大學生就業工作。二是高校要充分發揮自身作用,幫助和指導學生就業。三是要動員全社會力量,促進大學生就業。四是要繼續制定好各項優惠政策,尤其要把見習、培訓、公益性崗位等政策落實到位。五是大學生要轉變就業觀念,從自身實際和目前形勢出發,選擇工作崗位。六是要認真做好貧困大學生的就業工作,確保貧困學生全部就業。七是要按照社會需求和就業趨勢,調整高校專業設置。八是要在全社會營造人人關注大學生就業的氛圍。(《遼沈晚報》記者張莉莉)
2013屆本科生簽約外企月薪最高平均3412元
近日,麥可思研究院對2013屆應屆大學畢業生就業流向進行跟蹤調查。2013屆畢業生在外資企業簽約的月薪較高。其中碩士月薪5145元,本科生月薪3412元,高職高專生月薪2800元。
根據數據顯示,從2012年10月29日開始到2013年4月10日,被調查的2013屆碩士畢業生簽約率為26%,低于2012屆同期9個百分點;本科畢業生為35%,低于2012屆同期12個百分點;高職高專畢業生為32%,低于2012屆同期13個百分點。專家分析,出現這種情況可能是企業對應屆畢業生需求出現減少導致的。
調查顯示,從2012年10月29日至2013年4月10日,被調查的2013屆畢業生在外資企業的簽約月薪最高,其中碩士生平均月薪5145元,本科生3412元,高職高專生2800元。
平均月薪排在第二高的是國有企業,碩士生平均4557元,本科生3105元,高職高專生2785元。第三位的是民營企業和個體,碩士生平均4282元,本科生平均2866元,高職高專生2404元。
于此相比,在政府及事業單位簽約的平均月薪最低,其中碩士生3864元,本科生2858元,高職高專生2311元。雖然在外企掙得多,但并不是所有畢業生都選擇進入到外企。民營企業和個體才是就業大戶。(記者李小杏)
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