“請您務必盡快解決拖欠農民工的工錢。”近日,海南省勞動保障監察總隊和瓊山區勞動監察大隊同時約談了海口翡翠水城項目有關負責人,要求工程負責人盡快解決70名工人200多萬元的工資問題。
今天下午,在省勞動保障監察總隊辦公室里,工作人員向記者羅列出了多家公司負責人先后被約談的情況:海南聯合建工集團有限公司因拖欠47名農民工100萬元,經過約談之后,目前正在解決當中;湖北鑫華建筑安裝工程有限公司因拖欠145名工人320多萬元錢,已被約談……
省人力資源和社會保障廳勞動監察處負責人表示,一個多月來,全省各級勞動監察部門先后約談了100多位老板,有的老板經過約談之后解決了拖欠的工錢,有的依然在積極努力當中。
去年12月,省人力資源社會保障廳、公安廳等8個單位聯合下發通知,從去年12月10日至2015年2月10日在全省開展農民工工資支付情況專項檢查。對存在拖欠工資問題的用人單位,人力資源社會保障部門要按照《勞動保障監察條例》有關規定,責令其改正,對拒不改正的,處以罰款;對無故拖欠農民工工資數額大、時間長、性質惡劣的用人單位,在依法處理的同時,還要按照《勞動保障監察條例》有關規定向社會公布。對近3年發生拖欠農民工工資3起以上、或拖欠數額50萬元以上、或拖欠人數達20人以上的施工單位及勞務公司,以及因拖欠工程款導致施工單位拖欠農民工工資2起以上的建設單位,要對其法定代表人進行1次約談。
省人力資源和社會保障廳勞動監察處相關負責人表示,被曝光公布或被約談的用人單位出現新拖欠的,要加大處罰力度,落實“黑名單”制度,并錄入銀行征信系統。對惡意拖欠、情節嚴重的,可依法責令停業整頓、降低或取消建筑施工企業資質,直至吊銷營業執照,清理出我省建設施工市場。
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