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    政府工作報告首提培養(yǎng)兒科醫(yī)生 “千兒半醫(yī)”怎么破?

    海口網 http://m.yinhu3.com 時間:2016-03-07 09:16

      “加快培養(yǎng)全科醫(yī)生、兒科醫(yī)生”被寫入今年政府工作報告,讓兩會內外的代表委員和醫(yī)務工作者感到振奮不已。“中國網事”記者采訪注意到,兩會期間代表委員關于兒科的議案提案數量不少,對于兒科“看病難、醫(yī)生緊缺”等問題,會內會外人士普遍期待從教育培養(yǎng)機制、薪酬待遇、完善分級診療等方面“多管齊下”緩解目前的“千兒半醫(yī)”問題。

      3.9%醫(yī)生承擔起10%門診量:會場內外熱議“千兒半醫(yī)”現象

      看到政府工作報告中“加快培養(yǎng)兒科醫(yī)生”的表述,上海新華醫(yī)院兒科急診負責人衛(wèi)敏江有種“說到了心坎里”的感覺。

      從去年12月起,新華醫(yī)院的患兒就診數量明顯增加,急診人數從平時每天的七八百人次增加到每天約1200人次,甚至出現了近2000人次的單日極端高峰,患兒家屬有時排隊時間長達4小時以上,各種不滿和急躁的情緒紛紛“涌”向醫(yī)生。

      “患兒中90%是呼吸道感染。我們科室不少醫(yī)務人員每天坐診10到12小時,甚至工作到凌晨,忙起來工作時沒空喝水,一個月都不休息一天,有時候患兒家長還不理解,罵我們。”衛(wèi)敏江說。

      國家衛(wèi)計委數據顯示,我國現有兒科執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師約11萬人,占全體執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師總數的3.9%。每千名0-14歲兒童兒科執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數為0.53人。這一數據被輿論形象地稱為“千兒半醫(yī)”現象。

      在兩會現場,不少關于緩解“千兒半醫(yī)”現象的提案議案也引起了關注。全國人大代表英措認為:“絕大多數地級城市沒有兒童醫(yī)院,只有部分二甲以上醫(yī)院設置兒科;多數縣級醫(yī)院沒有獨立的兒科,也沒有兒科醫(yī)生,使得區(qū)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)兒科病患不得不涌入大醫(yī)院,無形中加劇了大醫(yī)院兒科擁擠的情況。從數據上看,兒科門診量占全國門診總量的10%,出院人次占全國出院總數的11%,有的醫(yī)院高達23%。”

      全國政協委員,海南省政協副主席陳莉介紹說,去年各地多家大型綜合性“三甲”醫(yī)院取消或限制兒科急診,引起了社會的巨大震驚和廣泛關注。未來,全面落實二孩政策后,按我國兒童占全部人口的20%估算,兒科醫(yī)生缺口至少在20萬以上,而培養(yǎng)一名經驗豐富的兒科專科醫(yī)生大約需要10年以上的時間,目前這一缺口亟待填補。

      “全鏈條”揭示兒科醫(yī)生短板成因

      代表委員和業(yè)內人士認為,“千兒半醫(yī)”背后折射的,是從后備人才培養(yǎng)規(guī)范、醫(yī)生工作環(huán)境、待遇和上升空間到社會重視程度的“全鏈條”式的問題。

      陳莉介紹說,1999年教育部調整《普通高等學校本科專業(yè)目錄》,取消了兒科學專業(yè),從那年起國內絕大多數醫(yī)學院校停止招收兒科本科專業(yè),這意味著近17年來我國新型兒科醫(yī)生培養(yǎng)機制幾乎是空白。

      全國人大代表、四川雅安市人民醫(yī)院副院長張德明認為,兒科醫(yī)療特點決定了其工作強度大,診療難度遠比成人患者高,但收費標準卻與成人一樣;特別是獨生子的“421”家庭模式,一個孩子生病,4到6個大人圍著,即便是常理的醫(yī)療操作,家長有時也會不理解,在業(yè)內甚至流傳著“金眼科,銀外科,誰都別干小兒科”的說法。

      上海市委常委、浦東新區(qū)區(qū)委書記沈曉明是一名兒科專家,也曾作為上海市副市長分管過衛(wèi)生工作。他坦言,醫(yī)院靠開藥獲利,兒科開藥的量小導致科室收入低,醫(yī)生待遇也不高,導致很多三甲醫(yī)院取消兒科,兒科逐漸淪為“邊緣科室”,甚至日益萎縮。

      對于醫(yī)生而言,由于在薪酬、職業(yè)發(fā)展、科研等方面不具優(yōu)勢,職業(yè)認同感低、心理壓力大、工作強度和醫(yī)療風險高,導致了近年來部分兒科醫(yī)生出現流失狀況。以福建省婦幼保健院為例,近兩年從兒科轉科的年輕醫(yī)生已經有7名。

      某三甲醫(yī)院一位剛從兒科“轉行”至精神科的醫(yī)生告訴記者:“孩子往往無法準確描述自己的病情,兒科醫(yī)生因此俗稱‘啞科’,遇到病情復雜時,對醫(yī)生的專業(yè)全面性要求很高。而且在醫(yī)患糾紛中,兒科是一個‘重災區(qū)’,小孩子理解能力弱、容易激動,一生病家長就很緊張,很容易引發(fā)醫(yī)患矛盾,醫(yī)生承擔著很大的壓力。”

      “多管齊下”讓兒科醫(yī)生隊伍更大更強

      采訪中,陳莉等政協委員認為,應盡快調整《普通高等學校本科專業(yè)目錄》,恢復本科專業(yè)目錄中被取消的兒科學專業(yè)。此外,對有條件和師資力量的部分醫(yī)學院校重新批準和恢復招生兒科學專業(yè),逐步擴大招生兒科學專業(yè)的醫(yī)學院校數量和招生規(guī)模,從“源頭端”上保證我國兒科醫(yī)師的穩(wěn)定來源和培養(yǎng)質量。

      同時,在一些地方,很多住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地唯獨沒有設立兒科。衛(wèi)生主管部門應將兒科醫(yī)師培養(yǎng)規(guī)劃單列,采取上級醫(yī)院專家傳、幫、帶等多種形式,盡快培養(yǎng)一批兒科醫(yī)生隊伍,提高基層兒科的技術水平和服務能力,以緩解目前的“燃眉之急”,讓家長愿意帶孩子到基層醫(yī)療機構就醫(yī),以逐步緩解兒童“看病難”的問題。

      今年來,多地地方政府已針對兒科設置和醫(yī)生培養(yǎng)出臺“藥方”。例如,上海要求二級以上綜合醫(yī)院今后都必須開設兒科門診,社區(qū)衛(wèi)生中心也將提供兒科診療,此外還將制定有利于兒科醫(yī)師流動的多點執(zhí)業(yè)政策。

      多位在醫(yī)療一線工作的人大代表表示,對于醫(yī)護人員而言,應在公立醫(yī)院內部調整兒科薪酬制度,提高兒科醫(yī)生勞動報酬,并從進修深造、職稱晉升、獎金分配和科研立項等方面采取傾斜政策,增加兒科專業(yè)的職業(yè)吸引力和兒科醫(yī)師的職業(yè)認同感。讓臨床醫(yī)學畢業(yè)生愿意選擇和從事兒科專業(yè),減少兒科醫(yī)生的流失,穩(wěn)定兒科醫(yī)生隊伍,努力緩解當前“兒科醫(yī)生荒”的問題。

      全國人大代表耿福能等建議,在國家層面制定兒科醫(yī)療服務規(guī)劃,在全國進行兒科醫(yī)療服務體系建設;增加兒童醫(yī)院數量,建立綜合醫(yī)院必設兒科制度,保證每一個地級城市有一所兒童醫(yī)院、縣級及以上綜合醫(yī)院均有獨立的兒科,讓兒科的病床數量與兒童的人口數量相匹配。

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    [來源:新華社] [作者:陳弘 毅潘旭 董小紅 李金紅] [編輯:楊雨霞]
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