1739家上市公司職工整體薪酬增12.5% 券商員工翻倍

　　鋼鐵煤炭等行業薪酬下降明顯 18家鋼企總計虧232.39億

　　中新網(微信號：cns2012)據Wind資訊統計，同期，366家上市公司應付職工薪酬增加額相比上一年減少。梳理看，職工薪酬減少的上市公司重要集中在有色金屬、生物醫藥、輕工業制造、建筑行業、機械設備、化工、鋼鐵、采掘等。

　　周期性的資源行業職工薪酬待遇下降明顯。有色金屬、鋼鐵、采掘合計的46家上市公司去年職工薪酬增加額減少，為1989億元，相比上一年度減少了110.71億元。

　　回顧2015年，中國的鋼鐵、煤炭和有色金屬等資源行業繼續處于“寒冬”。例如，鋼鐵行業，鋼價在2015年屢創歷史新低，導致鋼企虧損屢創歷史新高。截至4月18日，發布年報的18家鋼鐵企業總計虧損了232.39億元，而上一年度仍實現了盈利62億元。

　　不過自去年年底以來，鋼材價格連月飆漲，迄今已持續4個月。與之伴隨的，是鋼材庫存持續下行、鐵礦石價格強烈反彈、噸鋼毛利大幅改善。近期，鋼鐵去產能配套文件也相繼落地。4月16日，人社部、發改委等7部門近日印發文件，要求各地做好化解過剩產能、實現脫困發展中的職工安置工作，維護好職工和企業雙方的合法權益，促進失業人員平穩轉崗就業。

　　廣發證券日前發布研究報告指出，隨著退出方式、配套資金、債務處理、人員安置、盤活土地相關政策逐步落地，過剩產能有望加速“出清”，供給側結構性改革將是鋼鐵行業2016年最重要的投資主題之一。(完)

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