深圳七成殘疾人想就業(yè) 其中九成已就業(yè)

　　在助殘日前夕，5月18日，深圳舉行2016年“就業(yè)助殘”專場(chǎng)招聘大會(huì)，當(dāng)天有138家用人單位提供近600個(gè)就業(yè)崗位，吸引800多名殘疾人應(yīng)聘，225名殘疾人當(dāng)場(chǎng)與用人單位達(dá)成就業(yè)意向。記者在采訪中獲悉，目前深圳在就業(yè)年齡段內(nèi)、有就業(yè)愿望的殘疾人，占七成左右，90%已實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。

　　“殘疾人就業(yè)意愿很強(qiáng)烈”

　　鐘叔今年55歲，因股骨骨折行走不便，面試了兩家用人單位的倉庫管理員崗位都收到“等通知”的答復(fù)，“能有份工作就行，我對(duì)工資沒啥要求，深圳最低標(biāo)準(zhǔn)就行。我們也不想總是吃政府的，想憑自己的勞動(dòng)心安理得一點(diǎn)。”鐘叔說，他不到退休年齡，但找工作又年齡偏大，加之行動(dòng)不便，很難就業(yè)。民治街道殘聯(lián)負(fù)責(zé)人表示，他們連續(xù)五年組織殘障人士參加招聘會(huì)，“大家的就業(yè)意愿很強(qiáng)烈”。

　　“目前我市戶籍殘疾人有超過7000人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，主要集中在制造業(yè)、零售業(yè)以及軟件開發(fā)、動(dòng)漫制作等IT業(yè)。”深圳市殘疾人綜合服務(wù)中心部長王石介紹，全市殘疾人中有七成左右有就業(yè)意愿，90%都已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。

　　不過，王石透露，仍有不少殘疾人傾向選擇坐辦公室等環(huán)境比較舒適的工種，而不愿到勞動(dòng)密集型企業(yè)當(dāng)流水線工人。他建議殘疾人求職者努力提高素質(zhì)，勇敢走入社會(huì)，同時(shí)降低要求實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　本次“就業(yè)助殘”專場(chǎng)招聘大會(huì)由深圳市人力資源和社會(huì)保障局、市殘聯(lián)共同主辦。在深圳市勞動(dòng)就業(yè)大廈設(shè)立一個(gè)主會(huì)場(chǎng)，在寶安區(qū)、龍崗區(qū)各設(shè)一個(gè)分會(huì)場(chǎng)，供有需求的用人單位和殘疾人免費(fèi)參加。參會(huì)企業(yè)除了富士康、殘友集團(tuán)、科潮達(dá)等殘疾人用工“大戶”，還有沃爾瑪、國美等知名大企業(yè)。

　　“殘疾人上崗穩(wěn)定性要強(qiáng)”

　　有企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人告訴記者，第一次收到有精神方面疾病者的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷，不知道如何處理，“我們不會(huì)歧視，就是擔(dān)心不好控制，還是更愿要肢體方面有問題但精神正常的殘疾人”。

　　在深圳市科潮達(dá)科技有限公司上千名員工中，有400多人是殘疾人。“2011年開始聘用殘疾人后，我們發(fā)現(xiàn)了他們的優(yōu)勢(shì)。”其招聘負(fù)責(zé)人余小姐向記者介紹，殘疾人更加珍惜來之不易的工作機(jī)會(huì)，更容易靜下心來細(xì)心用心工作，不容易受誘惑。只要視力好手靈活，生活能夠自理，精神正常的殘疾人，都可以經(jīng)過短期培訓(xùn)后上崗。公司甚至還專門聘請(qǐng)了一位能簡(jiǎn)單對(duì)話的聾啞文員，負(fù)責(zé)跟聾啞員工溝通。

　　余小姐透露，殘疾人上崗的穩(wěn)定性還比普通人強(qiáng)一些，不過深戶殘疾人可能因?yàn)榧彝l件比較好，“不太好管理，比較自由，他們的流動(dòng)性會(huì)更高一點(diǎn)。”余小姐說，相比而言，外地戶籍殘疾人流動(dòng)性會(huì)少一些。

　　據(jù)了解，深圳實(shí)施分散按比例安排殘疾人就業(yè)政策，并征收殘疾人就業(yè)保障金，確保殘疾人就業(yè)。按照規(guī)定，本市機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位和企業(yè)經(jīng)濟(jì)組織，應(yīng)按不低于上年度平均在崗職工人數(shù)0.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。

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　　系列政策扶助殘疾人就業(yè)

　　●王石告訴記者，殘疾人對(duì)就業(yè)環(huán)境有特殊要求，特別是肢體、視力類殘疾人。為減輕用人單位招用殘疾人就業(yè)的成本和提高招用殘疾人就業(yè)的積極性，深圳對(duì)殘疾人集中就業(yè)單位或安排殘疾人就業(yè)總數(shù)及在崗時(shí)間達(dá)到一定條件的非殘疾人集中就業(yè)單位、以殘疾人為主要培訓(xùn)對(duì)象的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，給予一次性不超過9萬元的就業(yè)環(huán)境或無障礙設(shè)施設(shè)備費(fèi)用補(bǔ)貼。

　　●王石說，對(duì)以分散按比例就業(yè)、集中就業(yè)等形式實(shí)現(xiàn)在崗就業(yè)的戶籍殘疾人，按照深圳市人力資源和社會(huì)保障部門公布的當(dāng)年最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼，對(duì)經(jīng)認(rèn)定為靈活就業(yè)的就業(yè)困難戶籍殘疾人，按當(dāng)年最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼外，還可申請(qǐng)每人每月400元的靈活就業(yè)補(bǔ)貼，本項(xiàng)政策每年惠及約2500名殘疾人。

　　●殘疾人在自主創(chuàng)業(yè)三年內(nèi)可獲2萬-3萬元不等的自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持。對(duì)自主創(chuàng)業(yè)租賃場(chǎng)地并屬于正常經(jīng)營的殘疾人給予場(chǎng)地租金補(bǔ)貼，場(chǎng)地租金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為《深圳市自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼辦法》規(guī)定的數(shù)額上浮30%。對(duì)取得市級(jí)以上高新技術(shù)企業(yè)和福利企業(yè)資格的殘疾人企業(yè)，給予實(shí)際場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。此外，對(duì)自主創(chuàng)業(yè)或帶動(dòng)失業(yè)殘疾人就業(yè)的戶籍殘疾人，可獲稅費(fèi)補(bǔ)貼、首次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)造就業(yè)崗位獎(jiǎng)勵(lì)等。

　　●王石介紹，參加市、區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦的勞動(dòng)職業(yè)技能培訓(xùn)的殘疾人，達(dá)到規(guī)定條件的可申請(qǐng)培訓(xùn)費(fèi)核銷或綜合補(bǔ)貼。

　　●考取國家勞動(dòng)職業(yè)資格證書或獲得殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)的，按級(jí)別給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)一一考取國家勞動(dòng)職業(yè)資格證書的，給予600-3000元不等的獎(jiǎng)勵(lì)。參加市級(jí)、省級(jí)、國家級(jí)、國際級(jí)勞動(dòng)職業(yè)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)的，給予2000-8000元不等的獎(jiǎng)勵(lì)。深圳殘疾人積極提升職業(yè)勞動(dòng)技能，累計(jì)恵及殘疾人1000多人。

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