內(nèi)地家族企業(yè)繼任規(guī)劃仍有待完善

????南方日報訊（記者/彭琳）11月3日，普華永道兩年一度的2016年全球家族企業(yè)調(diào)研報告發(fā)布。該報告認(rèn)為，中國內(nèi)地和香港僅有10%的家族企業(yè)有健全的繼任或傳承規(guī)劃，比例低于全球15%的平均水平。

????調(diào)研指出，雖然經(jīng)歷經(jīng)濟不穩(wěn)定，全球受訪的64%家族企業(yè)的業(yè)務(wù)去年仍有所增長。在亞太地區(qū)，家族企業(yè)顯得更雄心壯志，其21%的受訪者正尋求最快速和最進(jìn)取的增長途徑，對比其他地區(qū)，歐洲受訪者只有10%，北美地區(qū)有12%，全球數(shù)字則為15%。

????外界最為關(guān)注的家族企業(yè)繼承人方面，調(diào)研顯示中國內(nèi)地和香港有更多的家族企業(yè)傾向于將企業(yè)所有權(quán)交與繼承人，但引進(jìn)專業(yè)管理團隊參與管理。可是，調(diào)研中發(fā)現(xiàn)中國內(nèi)地和香港僅有10%的家族企業(yè)準(zhǔn)備有健全的、有書面記錄及充分溝通的繼任或傳承規(guī)劃。這種情況雖然逐漸好轉(zhuǎn)，但這個比例仍然低于全球15%的平均水平。

????調(diào)研指出，家族企業(yè)的增長可能會因本身缺乏戰(zhàn)略計劃而受影響，而非經(jīng)濟或其他外在因素。

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