徐益曼展示為員工買的機票。
農歷臘月二十八是衢州柯城區一家機械企業放年假的日子,125名外來員工已經拿到了公司出錢購買的機票回家過年。
公司企管部部長徐益曼說,“公司有600多人,三分之一來自外地,今年公司有125人回家,往返機票總費用24萬元左右。”
按照公司規定,只要是外地員工,都可以報銷車票,工齡1年之內火車票,1年以上2年以下回家火車票、返廠飛機票,2年以上往返飛機票。
這家工廠位于當地航埠鎮工業區,工廠主要生產軸承。鄭立成是這家公司總經理,也是股東之一。
鄭立成說,十年前公司建立,股東們意見就高度一致:做軸承需要相對穩定的技術好的熟練工,招工時就要嚴格準入,讓技術好責任心強的員工進來,進公司后就要用盡可能好的福利留住他們,“優秀的藍領工人,照樣是難得的人才。”
“2007年是公司成立第一年,員工僅僅30多人,銷售額不過四百萬,基本沒盈利。即便如此,我們還是為外地員工買了機票,員工們很開心,我們就當制度定了下來。如今員工達到600多人,但公司仍然堅持了下來,以后也會延續下去。”鄭立成說。
通訊員 汪鳳花 本報記者 盛偉
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