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  • 近年來,“機器換人”在珠三角風潮迭起。據(jù)佛山南海出入境檢驗檢疫局最新發(fā)布的一項專項調(diào)研顯示,佛山近五成受訪企業(yè)使用工業(yè)機器人。
       
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    佛山近五成受訪企業(yè)使用工業(yè)機器人

    海口網(wǎng) http://m.yinhu3.com 時間:2017-12-12 14:03

    ????佛山唯尚家具制造有限公司的智能化生產(chǎn)車間 鄭世平 攝

      近年來,“機器換人”在珠三角風潮迭起。據(jù)佛山南海出入境檢驗檢疫局最新發(fā)布的一項專項調(diào)研顯示,佛山近五成受訪企業(yè)使用工業(yè)機器人。

      該項在全佛山市范圍內(nèi)對企業(yè)“機器換人”的情況進行的專項調(diào)研,實地走訪調(diào)研了10余家代表性企業(yè),并通過問卷調(diào)查的形式對200家企業(yè)進行摸底,涉及通用設(shè)備、汽摩配、鋁型材、金屬加工、電子通信等多個領(lǐng)域。

      調(diào)研報告顯示,通過“機器換人”,珠三角企業(yè)普遍獲得生產(chǎn)成本下降、生產(chǎn)效率提高、產(chǎn)品質(zhì)量提升、能耗降低的良好效益,但中小企業(yè)“機器換人”面臨資金不足,技術(shù)能力不足,專業(yè)人才缺乏和激勵政策有待進一步完善等問題也亟待關(guān)注。

      報告顯示,促使佛山企業(yè)“機器換人”的最大動力是提高生產(chǎn)效率,高達71.1%企業(yè)在實施“機器換人”最重要的原因中選了這個選項(多選題)。其余46.8%的受訪企業(yè)選擇了“提高產(chǎn)品質(zhì)量”,還有33%的企業(yè)選擇了用工成本高,16.8%的企業(yè)選擇了招工難。

    廣東東方精工科技股份有限公司智能化立體倉 鄭世平 攝

      “這說明,企業(yè)并非被動開展‘機器換人’工作,更多的是為提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量而主動升級。”研究報告相關(guān)負責人說。

      67.3%的受訪企業(yè)表示,“機器換人”讓生產(chǎn)效率提高10%-30%,19.3%受訪企業(yè)表示生產(chǎn)效率提高10%以下,8.8%的企業(yè)表示生產(chǎn)效率提高50%以上。

      調(diào)查顯示,33%的企業(yè)在開展“機器換人”工作最重要的原因中選擇了用工成本高,16.8%的企業(yè)選擇了相應工種艱苦、危險,招工難,這些多為勞動密集型企業(yè),“機器換人”意愿較為迫切。

      據(jù)佛山統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù),2005年到2015年,佛山在崗職工月平均工資從1836元漲到5151元,年增長幅度達10%-15%。用工成本迫使部分勞動密集型企業(yè)不得不用機器來替代人工。

      據(jù)玩具企業(yè)南海中美玩具廠反映,由于人工成本的上升,企業(yè)不斷對生產(chǎn)線進行智能化改造,在生產(chǎn)規(guī)模不變的情況下企業(yè)用工已從高峰期的1萬多人下降為5000多人。

      隨著近些年勞動密集型企業(yè)逐步外遷和轉(zhuǎn)型升級,佛山地區(qū)用工荒已經(jīng)很大程度上得到解決,但用工成本持續(xù)增加的趨勢卻沒有改變。另外,部分危險和艱苦的工種仍然存在招工困難。例如衛(wèi)浴潔具的噴釉工序,現(xiàn)場粉塵大,月薪上萬元人都很難招到人。

      機器換人則讓大部分企業(yè)降低了用工成本。調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,52.1%的受訪企業(yè)表示實施“機器換人”后,企業(yè)用工減少10-30%,40.4%的受訪企業(yè)用工減少10%。(完)

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    [來源:中國新聞網(wǎng)] [作者:郭軍 鄭世平] [編輯:程小欣]
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