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    云南??粕厴I就業率遠超本科生、研究生
    來源:云南網   作者:  時間:2012-11-06 18:48:45

      眼下又到了畢業生們求職的高峰期,隨著各類招聘會粉墨登場,畢業生開始在求職季中找尋他們的希望。近日,云南省教育廳發布了高校2012年畢業生初次就業白皮書。全省高校今年共有127899名畢業生。截至9月1日,云南高校2012屆畢業生已有85.1%就業,比上一年同期遞增1.6%;研究生畢業生就業率為82.5%,本科畢業生就業率為83.1%,??飘厴I生就業率為87.4%。此外,有關物理、建筑、冶金、機械、醫學等相關理工科專業持續升溫。

      日前,在云南機電職業技術學院舉行的2013屆高職高專類畢業生招聘會上,記者了解到如今的??粕ぷ骺杀缺究粕谜叶嗔?,連待遇都要比本科生的高。

      國企鐘愛??粕?/strong>

      據省教育廳統計,截至今年9月1日,我省高校60163名??飘厴I生的初次就業率已達87.4%,比去年同期水平又有提高。其中,部分高職院校畢業生初次就業率更高。

      “我們學校今年初次就業達到97.2%,連續五年年終就業率保持在96%以上,今年近四分之一的學生都已經預簽約,其中央企居多?!痹颇蠙C電職業學院分管招生工作的副院長向記者介紹,昆明鐵路局、電網等企業就已經在今年2月時來過,面向學校招聘,如今有很多專業的學生都已經與之簽約。

      “實習期3000元左右,有五險一金。轉正后扣除五險一金工資也不低于5000元,待遇還挺不錯的?!睓C電職業學院大四的學生龍翔今年已經與昆明鐵路局簽約,在他看來,作為一個高職畢業生,這樣的待遇是非常不錯了。

      龍翔說今年許多大的國企都早早地來學校招人,像昆明鐵路局來學校招時,要200多人,因為自己專業對口,技術性比較強,所以就被錄取了。“雖然我們專科生的學歷不如本科生,但是我們實習的機會比較多,技術性很強,能吃苦耐勞,實際技能也比較高,用人單位也比較喜歡我們這群實用型的人才。”

      ??粕唵问降呐囵B模式,專業技能相對比較成熟,這滿足了招聘單位的大量需求。“我們公司招聘的有研究生也有專科生,??粕且痪€工人,技術性要比較強,我們的需求量也很大,每個崗位要求不同,研究生主要做的就是研究工作。技術類工作自然也需要技術類的學生?!痹颇侠ゴ诙C械有限公司招聘人崔剛表示。

      就業待遇高 學生難以抉擇

      “待遇很不錯,工資平均都在3000左右。但不知道選擇哪家好。”招聘會上的楊同學一個上午已經看了好幾家公司,她告訴記者幾家招聘公司開出的待遇都很不錯,她想去金鷹當導購員,又想去其他公司做行政助理。

      同樣糾結的還有張婭,她學的專業是會計,今早已經有兩家公司打算錄取她了,對待遇也很滿意,可她一心還是想去農信社工作。

      記者在現場詢問很多??飘厴I生,大多數都認為現在選擇比較多,但具體去哪一家公司還在觀察考慮中。

      據了解,像云南機電職業學院這樣有多個特色專業的畢業生起薪都不低,大多月薪都在3000到4200元,不僅在國內,國外很多公司對特色專業的學生需求也很大。該校今年向馬來西亞、日本、新加坡等國家送出畢業生120多人,到目前,在國外工作三年所有回國來的學生,純收入少則15萬,多則50萬人民幣。

      此次招聘會吸引了240多家單位,提供了7000多個崗位,學院相關人員介紹,此次共有2000多應屆畢業生參加此次招聘會,崗位供大于求。

      一家招聘公司的負責人認為,相比一些本科畢業生,??飘厴I生技能方面要占有更大的優勢,也更踏實,就業姿態相對比較低,能很快對崗位上手,所以開出的待遇也比較高,以此來留住一線人才。本報記者李美嬌

      

      昆明農民增收 工資性收入占比過半

      就業乃民生之本,就業是富民之源,有效的就業是農民工資性收入增長的前提,工資性收入已成為昆明農民收入的重要組成部分。

      昨天,在嵩明縣舉行的昆明市農民就業促增收現場經驗交流會上,昆明市人社局局長李勇毅介紹,截至10月底,昆明市累計完成轉移培訓34.6萬人,完成全年農村勞動力轉移培訓30.16萬人的114.73%,其中技能培訓5.38萬人,完成全年技能培訓5.12萬人的105.1%;農村勞動力轉移就業26.36萬人,完成全年轉移就業20.12萬人的131.04%;新增轉移收入24.2億元,完成全年新增轉移收入21億元的115.22%,市委市政府下達的2012年農民轉移就業目標已提前并超額完成。

      昆明市農民工資性收入占農民人均純收入的比重為32.3%,2011年上升到35.5%,2012年前三季度工資性收入對農民現金收入增長貢獻率達37.5%。工資性收入占農民人均純收入比重連續三年呈上升態勢,對農民收入的貢獻率已超過50%。這充分證明工資性收入已成為農民收入的重要組成部分,成為農民收入增長最有力的支撐和最強的動力。

      在昨天的昆明市農民就業促增收現場經驗交流會上,據嵩明縣委副書記姚富正介紹,嵩明縣在4個園區、75個村委會建立了97個社會保障服務站,在15個失地農民較多的村委會首創就業服務工作站,開辟建立勞動力市場新模式。截至10月底,嵩明縣累計開展就業培訓23308人,促進16040人轉移就業,實現農民增收1.62億元。嵩明縣今年累計發放小額貸款1.92億元,助推1132戶農民實現創業就業增收。

      個案

      農民拿到小額貸款開起火鍋店

      通過小額貸款、免費勞務培訓的嵩陽街道農民羅春華,從過去的一名莊稼漢變為如今的生意人,自從失地之后,閑著沒事做,只會在家里打打麻將,跟家里人也時常鬧矛盾,自打村小組干部鼓勵自己創業以來,拿到了小額貸款5萬元作為創業啟動資金,如今在村里的農貿市場里開起了驢肉火鍋店,每月收入達到8000余元,他欣喜地說道:“創業讓我收入提高了,家庭和睦了”。(云南信息報記者朱虹)

    (編輯:鄭克姍)

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