中國企業(yè)每年因信用缺失經(jīng)濟損失高達6000億元

　　海口網(wǎng)7月18日消息　官方數(shù)據(jù)顯示，中國企業(yè)每年因信用缺失導(dǎo)致直接和間接經(jīng)濟損失高達6000億元人民幣，其中因產(chǎn)品質(zhì)量低劣造成各種損失達到2000億元人民幣。

　　中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會會長王忠禹17在北京舉行的“全國企業(yè)文化年會(2011)”上說，加強企業(yè)道德文化建設(shè)，促進企業(yè)誠信經(jīng)營。企業(yè)道德文化水平是核心企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的重要尺度。一直以來企業(yè)誠信導(dǎo)致問題備受社會的關(guān)注。據(jù)商務(wù)部提供的數(shù)據(jù)顯示，中國企業(yè)每年因信用缺失導(dǎo)致直接和間接經(jīng)濟損失高達6000億元，其中因產(chǎn)品質(zhì)量低劣造成各種損失達到2000億元。

　　王忠禹說，特別是近年來，接連出現(xiàn)“毒奶粉”、“瘦肉精”等攙假損害消費者利益以后，國家對規(guī)范企業(yè)行為，打擊不乏商販行為的呼聲越來越高，從更深層次看，在誠信道德缺失背后是道德文化的缺失。

　　王忠禹強調(diào)，中國是一個重信義講道德的國家，常用一諾千金來說明信守承諾的份量。引導(dǎo)教育干部職工提高自身的道德意識，誠信意識，堅持講誠信、講責(zé)任、講良心，為企業(yè)做大做強積淀深厚的道德底蘊。完善企業(yè)道德行為規(guī)范。制定職業(yè)道德標準，明確職業(yè)紀律和職業(yè)道德素質(zhì)要求，同時與用人制度結(jié)合起來，按照德才兼?zhèn)錁藴蔬x拔人才，通過建立考核和獎懲機制，激勵職工自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范。約束道德行為，培養(yǎng)良好的職業(yè)操守。

　　王忠禹說，建立健全道德監(jiān)督機制，加強系統(tǒng)的安全防控管理。尤其要加強對產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)的道德約束。建立有效的監(jiān)督機制，實行嚴格的質(zhì)量安全檢測與檢查，對商業(yè)合作伙伴進行道德監(jiān)督和全程信用監(jiān)督的管理。防止不合格原料及產(chǎn)成品流入市場。防范弄虛作假非法不道德行為。

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