公務(wù)員薪酬調(diào)整大限將至 全國多地正在醞釀?wù){(diào)整

　　據(jù)中國之聲《全國新聞聯(lián)播》報道，國務(wù)院總理李克強在全國推進(jìn)簡政放權(quán)放管結(jié)合職能轉(zhuǎn)變工作電視電話會議上強調(diào)，今年6月底前，各地機關(guān)事業(yè)單位人員工資調(diào)整要落實到位。目前，機關(guān)事業(yè)單位人員的工資調(diào)整進(jìn)入倒計時，全國多地正在醞釀?wù){(diào)整。

　　按照現(xiàn)行制度，公務(wù)員工資由“基本工資、津貼補貼、獎金”三部分組成，但基本工資占比較低。人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人李忠表示，此次調(diào)整的重點是優(yōu)化工資結(jié)構(gòu)，將部分津貼補貼、績效工資納入基本工資，適當(dāng)提高基本工資比重：

　　李忠：凍結(jié)規(guī)范津貼補貼工資增長，各地不能自行提高津貼補貼水平和調(diào)整津貼補貼標(biāo)準(zhǔn)。建立基本工資標(biāo)準(zhǔn)的正常調(diào)整機制，逐步實現(xiàn)基本工資在工資中占主體。

　　至于每個人所在單位何時調(diào)薪、個人實發(fā)工資到底漲多少，記者采訪了北京、河南、山東、安徽等多地的機關(guān)事業(yè)單位工作人員。

　　山東省人社廳日前發(fā)布，從2014年10月1日起，調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)和增加離退休人員離退休費，今年6月底前，各地各部門要將工資調(diào)整到位。山東濟南某事業(yè)單位工作人員張女士說：

　　張女士：聽說是漲的幅度，應(yīng)該跟你再增加的養(yǎng)老金的幅度差多不，好像是這樣，持平吧。

　　北京市海淀區(qū)某事業(yè)單位員工劉先生說，目前單位的工資還未進(jìn)行調(diào)整。

　　劉先生：從工資條上看，基本工資好像沒有什么變化，也許是還沒有漲到。至于漲多少不太清楚，估計很快就會調(diào)整。

　　河南省商丘夏邑縣太平鄉(xiāng)的基層公務(wù)員李勇認(rèn)為，漲工資應(yīng)該向基層公務(wù)員傾斜。

　　李勇：現(xiàn)在好像還沒啥動靜。有的說漲500，還有的說是去掉保險啥類，拿到手才之后才漲幾十塊錢相當(dāng)于。

　　人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人李忠表示，由于上調(diào)的工資與養(yǎng)老保險個人繳費的部分相抵消，全國實際增資幅度在300元左右。

　　李忠：在推出養(yǎng)老保險制度改革時，國家決定適當(dāng)提高基本工資標(biāo)準(zhǔn)，以盡可能使大部分機關(guān)事業(yè)單位人員個人繳費后的當(dāng)期收入不降低。

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