每年為其他市縣定向培養大量醫務人員
市人民醫院為社會輸送“醫療血液”
??诰W12月22日消息(記者李晶晶)?在海口市人民醫院,三年住院醫師規范化培訓(下稱“規培”)的醫學生數量十分龐大,此外該院每年接收大量市縣定向委培醫師和規培醫生,定向委培醫師占規培醫師總人數的三分之一以上,他們中很多來自國家級貧困縣,在接受培訓后,將到醫療基礎最薄弱的地區,為老百姓送去醫療服務。
鄧暖娣就是一位來自海南偏遠地區的一位規培生學員,因為海南省內最早一家三甲全科規培基地設立在??谑腥嗣襻t院,2016年她報考到海口市人民醫院,從儋州蘭洋鎮衛生院來到海口學習,經過這一年多的規培學習,她將成為基層醫院的補充力量,協助所在衛生院幫扶偏遠的番加衛生院。
在??谑腥嗣襻t院,“摸索過河,教學相長”,這是該院提出的帶教師資成長計劃。為加強師資培訓,該院采取引進來和走出去相結合的方式,不斷派出師資外出培訓,同時邀請中南大學湘雅醫院、湘雅二醫院專家對師資隊伍進行培訓。第一批參與住院醫師規范化培訓的心血管內科主治醫師馬添翼,如今已經是醫院優秀帶教老師。“培訓的過程對帶教老師的醫療知識和技能要求是很高的,而在我們帶教的過程中,通過不斷的重復對學生進行知識宣教,對我們本身也是一個不斷提高的過程,也就是教學相長。”馬添翼告訴記者。
近年來,??谑腥嗣襻t院對規培工作高度重視和不斷投入,并制定了一系列的激勵機制,調動醫生們申請帶教老師的積極性,截至2017年11月,??谑腥嗣襻t院具有帶教資格的醫生近400人。
“把他們當學員,而不是勞動力”,在??谑腥嗣襻t院院長楊毅軍說,為增加學員動手機會,保障技能培訓,在??谑腥嗣襻t院的住院醫師規培中,住院醫師要不斷地“暴露”,即“暴露”在輪崗科室的病種、病例和各種醫療操作面前,讓他們親身實踐,甚至面對患者的死亡?!爸灰轻t學院合格的畢業生,又遵循規范化培訓的過程,我們就要把他們培養成能獨立行醫的合格醫生,這才是我們的目的?!睏钜丬姳硎尽?/p>
為讓規培醫師在醫院找到認同感和歸屬感,踏踏實實利用三年時間好好提高醫療技能,為日后獨立走上崗位打牢基礎,目前??谑腥嗣襻t院堅持“同等待遇”,規培醫師工資水平按照本院同類住院醫師的工資水平發放,并根據執業注冊與獨立值班情況發放績效獎金,依法參加并享有養老、醫療、失業、生育與工傷等社會保障,同時享受國家法律法規規定的以及合同約定的相關福利待遇。
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