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江蘇泗陽(yáng)書記縣長(zhǎng)致信外出務(wù)工人員希冀其返鄉(xiāng)就業(yè)

海口網(wǎng)　http://m.yinhu3.com　時(shí)間：2018-01-13 15:39

　　“‘年初外出年尾回，妻兒老小盼親歸’，這是很多外出務(wù)工留守家庭的真實(shí)寫照。近16萬的青壯年勞動(dòng)力外出打工，給泗陽(yáng)縣留下了10多萬個(gè)留守家庭，近2.5萬名留守兒童，造成了越來越多的社會(huì)問題。”13日上午，江蘇省泗陽(yáng)縣勞動(dòng)就業(yè)處主任薛健告訴記者，該縣發(fā)出了16萬封由書記及縣長(zhǎng)署名的信件，向外出務(wù)工的人員發(fā)出邀請(qǐng)，呼吁其返鄉(xiāng)就業(yè)。

資料圖：外出務(wù)工人員扛著大包行李踏上回家路。陳超攝

　　這封題為“不用撇下老和小，就業(yè)還是家鄉(xiāng)好”的信件，末尾署名為該縣書記徐勤忠及縣長(zhǎng)馬偉。信中不但有情真意切的呼喚，還有真金白銀的返鄉(xiāng)就業(yè)政策介紹；不但有親情的感召還有實(shí)實(shí)在在的崗位供選擇。

　　“過去的一年，您帶著對(duì)美好生活的追求和向往，告別親人，遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)，奔赴外地就業(yè)，以勤勞的雙手創(chuàng)造幸福美好生活。在此，向您致以崇高的敬意和美好的祝愿！”信中首先對(duì)泗陽(yáng)縣外出務(wù)工人員表達(dá)了祝愿，隨后介紹了近年來在建設(shè)“強(qiáng)富美高”新泗陽(yáng)的征程中的成就。

　　“泗陽(yáng)先后創(chuàng)成國(guó)家衛(wèi)生縣城、全國(guó)文明縣城、國(guó)家園林縣城和國(guó)家生態(tài)縣，是中國(guó)綠色食品之都、首批國(guó)家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建單位，成子湖旅游度假區(qū)正式獲批副處級(jí)單位，意楊產(chǎn)業(yè)園被評(píng)為省級(jí)科技產(chǎn)業(yè)園、中國(guó)十大木業(yè)產(chǎn)業(yè)園，開發(fā)區(qū)創(chuàng)建國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)已經(jīng)報(bào)轉(zhuǎn)商務(wù)部待批。”信中介紹，這些成績(jī)的取得凝聚了全縣干群的心血，為今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　沒有人愿意背井離鄉(xiāng)，泗陽(yáng)人外出打拼是因?yàn)楫?dāng)初家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后。現(xiàn)如今，泗陽(yáng)的就業(yè)崗位豐富，已經(jīng)形成了以紡織服裝、食品飲料、家居制造、汽車配件為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代工業(yè)體系，僅開發(fā)區(qū)和意楊產(chǎn)業(yè)園就有各類企業(yè)近700家，已經(jīng)吸納8萬余人就業(yè)，還可以提供就業(yè)崗位1.2萬個(gè)。

　　“無論廠區(qū)的工作環(huán)境、還是生活設(shè)施，無論是薪金待遇還是發(fā)展空間，與蘇南以及沿海發(fā)達(dá)地區(qū)相比毫不遜色，甚至在免費(fèi)提供夫妻房、免費(fèi)工作餐等方面好于這些地區(qū)。”為勸導(dǎo)外出務(wù)工人員留鄉(xiāng)就業(yè)，信件中對(duì)泗陽(yáng)的就業(yè)條件進(jìn)行了不遺余力的宣傳，“留在家鄉(xiāng)就業(yè)，收入差距更小，生活成本更低，照樣可以實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，還可以讓孩子健康快樂成長(zhǎng)，讓愛人減輕相思之苦，讓父母盡享天倫之樂！”

　　記者了解到，泗陽(yáng)縣常年在外務(wù)工人員達(dá)15.92萬人，占全縣總?cè)丝?08萬人的14.7%，占全縣勞動(dòng)力人口35.2萬人的45%。

　　而近年來，隨著大企業(yè)、大項(xiàng)目的不斷入駐，泗陽(yáng)縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展越來越好，就業(yè)承載能力不斷增強(qiáng)，缺工已經(jīng)成為影響企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大和效益提高的重要因素，更直接影響了縣域經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。2018年春節(jié)前后，全縣101家企業(yè)缺工人數(shù)將達(dá)到1.2萬人。

　　泗陽(yáng)縣勞動(dòng)就業(yè)處主任薛健介紹，呼吁外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)，不僅為解決社會(huì)問題，更為解決全縣用工缺口問題。“為解除返鄉(xiāng)就業(yè)人員的后顧之憂，泗陽(yáng)縣相繼出臺(tái)了多項(xiàng)優(yōu)惠政策，對(duì)返鄉(xiāng)就業(yè)人員在就醫(yī)、就學(xué)、購(gòu)房等方面進(jìn)行補(bǔ)貼。讓每個(gè)返鄉(xiāng)就業(yè)人員能工作安心、生活舒心。”

　　信件發(fā)出后，在當(dāng)?shù)卣搲芭笥讶χ醒杆賯鞑ィ饦O大反響，初見成效。據(jù)該縣勞動(dòng)就業(yè)處統(tǒng)計(jì)，目前已有2500余人到泗陽(yáng)各類企業(yè)應(yīng)聘，其中1305人簽訂了意向就業(yè)協(xié)議，362人已在企業(yè)上崗。(完)