調(diào)查顯示美國成功職場女性不愿“下嫁”

　　美國一項最新調(diào)查顯示，在找結(jié)婚對象方面，成功職場女性較難找到受教育程度和收入與自己類似乃至更高的男性，盡管如此，她們并不樂意“下嫁”。

　　美國康奈爾大學(xué)和楊伯翰大學(xué)研究人員分析美國人口普查局2010年至2013年對大約1050萬個家庭的調(diào)查數(shù)據(jù)，歸納出25歲至45歲夫婦的特征，并建立起相關(guān)公式，了解未婚女性想找怎樣的潛在伴侶。研究人員在研究論文《婚姻市場的不匹配》中說，結(jié)果顯示，美國未婚女性通常喜歡找的男性，與女性自己相比，男性收入高66%，學(xué)歷高49%。研究人員說，對女性而言，婚姻通常涉及“高攀”，但對成功職場女性而言，雖然個人收入增長，她們對婚姻和擇偶的期望值沒有及時調(diào)整。這可能導(dǎo)致多數(shù)關(guān)注職場發(fā)展的女性選擇繼續(xù)單身。

　　研究人員提醒說：“我們的研究結(jié)果至少強(qiáng)化了一種觀點(diǎn)，即找到匹配對象可能性較低時，高學(xué)歷女性擇偶難度在增加。”

　　英國智庫“決議基金會”主席威利茨爵士告訴英國《星期日泰晤士報》，美國這項研究所展現(xiàn)的情況與英國類似，它“告訴我們，傳統(tǒng)的男性養(yǎng)家的日子正在消失，這改變了兩性關(guān)系”。（喬穎）【新華社微特稿】

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