答:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第17條規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下基本條款:

　　1.用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;

　　2.勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;

　　3.勞動(dòng)合同期限;

　　4.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);

　　5.工作時(shí)間和休息休假;

　　6.勞動(dòng)報(bào)酬;

　　7.社會(huì)保險(xiǎn);

　　8.勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);

　　9,法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。